保险行业吸引了大量人员的原因可以归纳为以下几点：
收入潜力：
保险行业提供了高收入的可能性，尤其是对于表现优秀的代理人，年薪百万甚至更多并非不可能。
工作时间自由：
多数保险公司提供较为灵活的工作时间，允许代理人自由安排工作时间，这对于需要照顾家庭或寻求工作与生活平衡的人来说是一个吸引点。
行业前景：
保险被视为朝阳行业，受到国家政策的大力支持，并预计未来将持续增长。
职业稳定性：
在保险行业，经验丰富的代理人可以享受到较长的职业生涯，三十到六十岁都可能处于职业黄金期。
市场需求：
随着社会经济的发展和人们风险意识的增强，保险作为一种风险管理工具，市场需求不断增长。
社会价值：
保险在支持实体经济、国家战略和民生建设等方面发挥着重要作用，具有显著的社会价值。
教育及文化宣传：
高校开设保险专业，以及央视等媒体的保险公益宣传，提高了公众的保险意识。
公司支持：
大型保险公司如中国人寿、中国平安等提供了强大的平台和支持，吸引了许多人加入。
招募策略：
一些公司专注于招募有潜力和人脉的代理人，通过这些代理人的业绩来获得奖励。
保险产品的多样性：
保险产品覆盖了养老、健康、财富规划等多个领域，满足不同客户的需求。
尽管保险行业有以上诸多优势，但它也存在一些挑战，如需要不断学习和适应市场变化，以及处理客户投诉和理赔等。同时，保险行业的形象有时会因为不当的销售手段而受损，这也是为什么有人对保险行业持有负面看法的原因。