职称解聘归哪个部门

职称解聘的问题通常归该单位的上级单位劳动人事部门处理。如果你遇到职称解聘的情况，你可以首先尝试与聘任你的单位沟通，了解解聘的具体原因。如果需要进一步的法律帮助或咨询，可以联系上级单位的劳动人事部门。

另外，如果解聘涉及到法律问题，比如《中华人民共和国教师法》第三十七条所述的情形，那么解聘行为应由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门执行。

请根据具体情况选择合适的途径解决职称解聘的问题

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