假报工伤是指职工故意制造或伪造事故或伤病，以谋取工伤赔偿或其他个人利益的行为。这种行为在大多数国家和地区都被视为刑事犯罪，并可能受到法律的制裁。
具体来说，假报工伤可能涉及以下几种情形：
故意制造事故：
职工在工作中故意制造事故，然后谎称是在工作过程中受伤的。
伪造证明材料：
通过出具伪造或虚假的疾病诊断证明、检查报告、病历、处方、医疗费票据等，骗取工伤保险待遇。
虚假住院：
通过虚假住院、挂床住院、诱导住院等手段，骗取工伤保险基金。
过度治疗：
通过过度检查、过度治疗、过度用药等手段，骗取工伤保险基金。
其他欺诈行为：
包括无指征的检查、治疗、虚假诊断等，以及其他欺诈骗取工伤保险基金的行为。
假报工伤的法律后果包括：
行政处罚：
由社会保险行政部门责令退还骗取的工伤保险待遇，并处以骗取金额2倍以上5倍以下的罚款。
刑事责任：
情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。这可能包括诈骗罪等刑事罪名。
举报权利：
任何组织和个人都有权向社会保险行政部门举报假报工伤的行为，社会保险行政部门应对举报及时调查并按规定处理。
综上所述，假报工伤是一种严重的违法行为，不仅会对个人造成法律后果，还会对社会造成不良影响。因此，建议所有职工和用人单位严格遵守工伤保险的相关规定，诚信申报工伤，以维护正常的工伤保险制度。