省委办公厅秘书一处党支部
2023年3月15日，省委主要领导以普通党员身份参加所在的省委办公厅秘书一处党支部组织生活会，要求大家争作“讲忠诚、顾大局、强本领、转作风、守纪律”的表率。两年来，秘书一处党支部紧紧围绕贯彻落实“五个表率”要求，以纵深推进“三抓三促”行动为牵引，以深化拓展“创一流、作标杆”活动为主线，以聚力打造“念好‘一字诀’、当好‘排头兵’”品牌为抓手，坚持一流追求、争创一流业绩、锻造一流团队，推动各项工作迈上新台阶、开创新局面。支部连续两年在省委办公厅“三服务”工作绩效评价中位列第一。
坚持一流的追求
作为服务保障省委主要领导公务活动最直接的处室，追求一流、争创一流既是政治要求和政治责任，也是工作态度和努力方向。
把绝对忠诚作为“生命线”。坚持把绝对忠诚作为“三服务”工作的首要政治原则、支部党员的首要政治品质，在一言一行、一文一事中加强党性淬炼和实践历练。无论是谋划工作、统筹协调，还是服务保障、推动落实，都坚持政治标准、考虑政治影响、注重政治效果，及时发现和纠正各种“低级红”“高级黑”现象，不当老好人、不怕得罪人，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
把理想信念作为“压舱石”。始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，采取“个人主动学+集体互促学+考评倒逼学”相结合的方式深学细悟，努力从深层次领悟党的创新理论所蕴含的政治立场、价值追求和精神风范。通过整理编印学习资料、组织学习论坛、讲微党课等形式，推动支部党员养成“团队学习、随时学习、全面学习”的习惯，持续在学深悟透中筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
把良好状态作为重要前提。面对快节奏、高标准、严要求的工作常态，支部党员始终保持积极进取的工作热情、昂扬向上的精神状态，辛苦不叫苦、谋事不谋利，甘当“高山上的小草”，善做“自带CPU的螺丝钉”，时刻保持“在岗在线在状态”，脚踏实地、拼搏奋进，自觉在工作岗位上作出贡献，在服务大局中实现价值。
争创一流的业绩
作为办公厅“三服务”的前哨处室，坚持把“做得最好”标准贯穿始终，将“五个表率”要求融入每个环节，勇于向高处攀、同强的比、与快的赛，努力在奋勇争先、超越自我中创造一流工作业绩。
保持快节奏。发扬事不过夜、当日事当日毕的精神，不厌其难、不厌其小、不厌其烦，尽可能把工作往前赶、往前推，以自身工作“快节奏”服务保障全省发展大局“加速度”。2023年保障省委主要领导仅用7个月时间完成对14个市（州）、86个县（市、区）的第一轮调研全覆盖，2024年保障省委主要领导用3个月时间深入14个市（州）和兰州新区为“十五五”发展把脉定向。积石山6.2级地震发生后，服务保障省委主要领导第一时间赶赴灾区一线指挥抗震救灾，统筹协调抗震救灾工作平稳有序、高效推进。
追求高质量。以极端负责、极其用心、极为精细的态度对待经手的每项工作，强化“归零”心态，把每一次活动都当作第一次，把每一道关口都当作最后一道关口，以可能达到的最高标准把分内的事情做到最好，把常规的工作干到极致。把统筹协调作为“牵一发而动全身”的重要职能，主动增强与各方面的沟通对接，既立足省委大局思考筹划，时刻维护省委形象，又注重方式方法，增强协调的艺术性，科学有效落实省委决策部署。把复盘总结作为加强和改进工作的“显微镜”和“加油站”，每次重要活动结束后全员全过程总结回顾，查摆和反思工作中出现的失误纰漏，从错误中汲取教训、举一反三，努力做到“打一仗、进一步”。
执行严标准。牢固树立精细化、标准化理念，坚持把规范化制度化建设作为提高“三服务”质效的重要抓手，以制度促规范、以规范促提升。在总结工作规律和以往经验基础上，结合形势任务变化，编印《标准化工作实务手册》，健全完善了内部管理、业务工作和运转保障三方面27项工作制度，明确“该怎么做，该做到什么标准，该达到什么效果”，有力提升了工作的科学化、精细化和规范化水平。
直面新挑战。积极适应新形势新任务，不断研究新情况、解决新问题，敢于“啃最硬的骨头、接最烫的山芋”。面对制作会议文稿PPT的新任务，支部同志克服时间紧迫、任务叠加、从零起步的压力和挑战，边学习边工作、边探索边提升，从吃透文稿精神、拆分归纳内容、搜集图片素材，到逐页设计排版、反复推敲打磨、保障现场播放等环节狠下功夫，一丝不苟、精益求精，两年来高质量制作60余件文稿PPT，有力保障了省委重要会议的召开。
务求工作实效。强化干在实处、落实为重的理念，努力把推动落实省委的“大要求”“大目标”细化为一个个“小举措”“小抓手”。两年来，协调保障省委主要领导向地方主要负责同志交办网民留言787件、信访件1031件，化解率达97%以上，推动解决了一批群众急难愁盼问题。对省委主要领导政务会见中的议定事项，台账化管理、清单化推进，推动合作项目尽快落地见效。研究起草做好省委主要领导调研“后半篇文章”的若干措施，对调研期间领导作出的讲话指示、交办的事项，以及有关方面提出的诉求和意见建议，形成收集整理、责任分解、审批转办、盯办督办、报告反馈的闭环工作机制，确保件件有着落、事事有回音。
锻造一流的团队
一流的业绩离不开一流的团队。支部坚持以自身建设为重，经常抓、深入抓、持久抓，锤炼过硬的团队能力素质和纪律作风。
注重提高执行力。坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，对各类业务知识广纳精研，对先进经验博闻善用，创新开展“点单式”学习，通过一人主讲、集体研讨的方式跟进学习科技、AI、金融等领域新理念新知识，不断提升驾驭工作的过硬本领。对省委领导作出的指示要求、厅务会作出的安排部署，冲锋在前、雷厉风行，一抓到底、办实办好。
注重提升战斗力。坚持在实践实干中锻炼培养干部，支部党员广泛参与重大接待、调研活动、文稿起草等工作，边学边干、边干边学，持续锻造业务精通、一专多能的复合型干部队伍。严格执行AB岗制度，“以老带新”传帮带，相互支持、相互补台，让人人都有独当一面、展示能力、工作出彩的机会。
注重增强约束力。把学习遵守党章党规党纪作为必修课、常修课，扎实开展党纪学习教育，严肃认真开展党内政治生活，每年邀请省纪委监委派驻省委办公厅纪检监察组组长讲一次党课，结合实际排查廉政风险点，逐一细化明确防范措施，研究制定秘书一处工作人员行为规范“九不准”、保密管理“九不准”，引导支部党员时刻注意自己的一言一行，从严要求自己，维护良好形象。
注重凝聚向心力。持续打造“家风正、家教严、家味浓”的党支部，开展主题观影、结对共建等形式多样的主题党日活动，定期组织谈心谈话，及时掌握党员思想动态，帮助解决实际困难。在“尊重人、理解人、关心人”的基础上充分调动大家的工作积极性、主动性，共同营造“心往一处想、劲往一处使”的良好氛围。
