辞职后社保的处理方式有以下几种：
继续参保
如果你很快入职同城新单位，新单位会接续缴纳，原社保关系自动转至其所在地社保局。
停缴
如果你暂不工作或回乡，可以选择停缴社保，但会中断缴费年限，影响诸多权益。
转移社保
如果你前往异地工作，需要向原参保地申请转移社保关系，按流程到新参保地登记。注意，从社平工资高的城市转往低社平城市可能不被允许。
自行缴纳
未找到新工作的情况下，你可以以灵活就业人员身份自行缴纳基本养老和医疗保险。缴费基数通常为当地上年度在岗职工平均工资的60%至300%之间，选择合适的档次进行缴纳。
挂靠公司缴纳
可以选择挂靠社保代理公司代缴五险，但这种方式存在法律风险且不推荐。断缴3个月内单位可补缴，超过3个月则多数城市无法补缴。
补缴
如果原单位同意，你可以将社保挂靠在原公司名下，自己出钱缴纳社保费用。或者选择通过人力资源中介代理缴纳社保。
保持封存状态
原单位在报停社保后，社保账户会被封存。如果你暂时没有能力续交社保，可以选择保持封存状态，但无法享受大病住院医保报销待遇。封存期间，账户里的钱仍可取出。
建议
选择合适的处理方式：根据你的实际情况选择最适合自己的社保处理方式，如继续参保、自行缴纳或挂靠公司缴纳等。
保持社保连续性：无论选择何种方式，都应确保社保的连续性，以维护个人未来的养老金和医疗保险待遇。
注意法律风险：在选择挂靠公司缴纳社保时，务必选择有合法资质的公司，避免法律风险。
希望以上信息对你有所帮助。